为全面实施积极应对人口老龄化国家战略，加强养老服务人才队伍建设，提升养老护理职业技能水平，推动养老服务高质量发展，近日，山东省民政厅、省总工会、共青团山东省委、省妇女联合会、省人力资源和社会保障厅联合下发通知，要求各市民政部门会同同级人力资源和社会保障等部门于6月—8月组织开展山东省“技能兴鲁”职业技能大赛——山东省养老护理职业技能竞赛县（市、区）级选拔赛，省级决赛拟于9月举行。

省级竞赛参赛选手通过各市选拔赛产生

竞赛为专项赛，设置养老护理员职业竞赛项目，为单人赛项。参赛选手基本要求：中华人民共和国公民；山东省内从事养老服务工作2年及以上的在职职工；尊老敬老爱老，对养老服务工作有爱心和责任心；学习能力较强，身体素质好；具备较好的心理素质和较强的应变能力。已获得“中华技能大奖”“全国技术能手”“山东省技术能手”及已取得“全国技术能手”“山东省技术能手”申报资格的人员、具有全日制学籍的在校创业学生不得参赛。

省级竞赛由各市组队参赛，每支参赛队由3名队员组成。队员应至少来自2个及以上工作单位、至少有1名老年服务与管理相关专业大中专毕业生。鼓励民办养老服务机构积极参赛。

竞赛内容包括理论知识和操作技能考核两部分

竞赛内容以《养老护理员国家职业技能标准（2019年版）》三级/高级工及以上知识和技能要求为基础，主要包括理论知识和操作技能考核两部分。理论知识分为基础理论测试和持续改进照护计划两部分，基础理论测试主要考核养老护理员对《养老护理员国家职业技能标准（2019年版）》知识要求的理解掌握，试题题型分为单选题和判断题，占总分的20%；持续改进照护计划在完成技能操作后闭卷答题，主要考核选手的文书能力和思维能力，占总分的10%。操作技能主要考核针对老年人身体、精神状况提供的生活照护、基础照护、康复服务等3个职业功能模块内容；另外，失智照护、感染防控技能作为重要补充，并将安全照护、心理支持、人文关怀、健康教育、职业安全与保护等内容贯穿于操作技能考核全过程，占总分的70%。

获得省赛前三名，经核准后授予“山东省技术能手”

竞赛设选手个人奖一等奖5名、二等奖10名、三等奖15名。综合考虑各地组织选拔赛和参加全省竞赛情况，对表现优秀的，竞赛组委会颁发“优秀组织单位”奖牌和证书。

竞赛组委会向获得一、二、三等奖的选手颁发证书。其中，获得全省竞赛前三名的选手，经省人力资源和社会保障厅核准后，授予“山东省技术能手”，颁发证书并给予一次性奖励。